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关于2020届研究生就业工作考核的通知

来源:千变百人牛牛官网 时间:2020-11-14 浏览次数: 来源:

各研究生培养单位: 

  在千变百人牛牛官网的高度重视和正确领导下,经过我校全体就业工作人员的努力,将新冠肺炎疫情对毕业生就业工作带来的影响降到了最低,基本完成了本年度毕业生就业工作任务。为进一步总结工作经验,表彰先进,推动我校研究生就业工作再上新台阶,按照《千变百人牛牛官网毕业生就业工作考核办法(修订)》 (中南林发〔2020〕48号)文件决定对2020届研究生就业工作进行考核。有关事项通知如下: 

  一、考核领导小组 

  组 长:吴义强 

  副组长:项文化

  成 员:各学院党委/总支书记,黄杨、刘碧华 

  考核领导小组下设办公室,挂靠研工部思政科。 

  二、考核程序

1.各学院结合本院实际,对照考评内容及标准逐项进行自评并将如下总结材料按顺序整理装订成册

①《千变百人牛牛官网2020届研究生就业工作自评表》一式一份);

②自评报告(一式一份,见示例)

③支撑材料            

  2.考核领导小组办公室核查各单位自评报告和自评分,核实就业信息台帐,并通报核查情况(复核分)。 

  3.报考核小组领导审定毕业研究生就业工作先进单位、单项奖和先进个人名单结果。 

  4.先进单位、优秀个人代表交流。

  三、先进单位及先进个人申报条件 

1.考核分在前1/3,初次就业率达到责任目标值的学院,可申报“就业工作先进单位”。
    2.考核分在前2/3、初次就业率达到责任目标值的学院,且工作有特色、有创新或就业工作较往年有明显进步,可申报“就业工作优胜单位”
    3.热爱就业工作,表现突出的就业工作人员和对就业工作有突出贡献的教职工可申报“就业工作先进个人”。 

就业工作先进单位和就业工作优胜单位不兼得。

  四、评选名额 

  1.就业工作先进单位:4个。 

  2.就业工作优胜单位:3个。 

  3.就业工作先进个人:各培养学院可推荐1名考核分在前1/2、初次就业率达到责任目标值且毕业生人数超过100人的学院,可增加1个推荐名额。

  五、时间安排 

请各学院在2020112511:00前,将总结材料交至研究生工作部思政科电子材料发送至csuftygb@163.com

  附件: 

1.《千变百人牛牛官网毕业生就业工作考核办法(修订)》 (中南林发〔2020〕48号)

2.千变百人牛牛官网毕业研究生就业工作考核评估评分表

  3.就业自评报告(示例)

    

    

                         党委研究生工作部 

                         202011月16